محامو العمل والخدمات

ماذا تفعل عندما لا يتم دفع الرواتب في موعدها؟

يبدأ الناس في أداء الوظائف بإيجابية ، لكن مع مرور الوقت يشعرون بخيبة أمل من صاحب العمل. هناك أرباب عمل لا يدفعون رواتبهم في موعدها. إنهم يميزون ضد موظفيهم ويطلقون عليهم أسماء سيئة حتى. في كثير من الحالات ، تتعرض النساء أيضًا للتحرش الجنسي. لذلك ، عندما تأتي كل هذه المشكلات في الشركة ، يحتاج الموظفون إلى رفع أصواتهم ، لكنهم لا يفعلون ذلك لأنهم يخشون فقدان وظائفهم. يقترح قانون العمل الإماراتي أنه يجب على المرء الاتصال بوزارة الموارد البشرية والتوطين أو سلطة المنطقة الحرة لتقديم الشكوى على الفور. في هذه المرحلة، محامو العمل والتوظيف يمكن استشارتهم. عند عقد جلسة الصلح ، لا يُسمح للمحامين من كلا الطرفين بالمشاركة. لذلك ، أولا ، الاستشارات ثم يتم ترتيب جلسة المصالحة. نقترح ألا يغلق الموظفون الشكوى بناءً على الوعد الوهمي الذي قدمه صاحب العمل أو مديره بأن الرواتب غير المدفوعة سيتم دفعها قريبًا. إذا المادة 120 يتم تطبيقه من قبل صاحب العمل ثم لا يعتقد الموظفون أنه لا يمكن الطعن فيه في المحكمة. أنت فقط بحاجة إلى محامٍ جيد ويمكن أيضًا الطعن في هذا الإنهاء الفوري بناءً على عذر واهٍ. كما اقترحنا أعلاه ، يجب على الموظفين ألا يتراجعوا عن الشكوى بناءً على الوعد الوهمي من صاحب العمل. نحن نقترح ذلك أيضًا

بصرف النظر عن هذا ، هناك مواقف معينة يمكن أن يساعدك فيها المحامي. غالبًا ما يحدث أنه بسبب خفض التكاليف ، يقوم صاحب العمل بتسريح عدد قليل من الموظفين. يمكنهم القيام بذلك بسهولة من خلال تزويد هؤلاء الموظفين بأموال إضافية أو مبلغ تعويض. لكن البعض منهم يفعل ذلك بطريقة فظة. كانوا يكذبون على موظفيهم بشأن أدائهم ، بحيث يتوتر الموظف ويترك الوظيفة. يمكن أن تكون الحوادث في مكان العمل حالة أخرى. بعض خصائص الوظائف خطيرة ، ويحاول الموظفون حماية أنفسهم. ومع ذلك ، بسبب الافتقار إلى السلامة ، يقع الحادث في بعض الأحيان. عندما يحدث أي خطأ في الشركة ، يتحمل صاحب العمل المسؤولية ويعوض الموظف. بعض أرباب العمل لا يفعلون ذلك. في الواقع ، يحاولون الهروب من الموقف في أي شيء يريدون. لذلك ، عندما يتعلق الأمر بالمطالبات الطبية أو أي نوع من التعويض ، يجب عليك توكيل محامي عمالي.

إنها ليست مساعدة ، إنها وظيفتهم: 

يوجد العديد من محامي قانون العمل والمستشارين القانونيين في دولة الإمارات العربية المتحدة ، والذين يمكنهم مساعدتك في منازعات العمل والتوظيف الخاصة بك ، مثل الرواتب غير المدفوعة ، والمكافآت غير المدفوعة ، ومزايا نهاية الخدمة غير المدفوعة ، والأرباح غير المدفوعة ، والمكافآت ، ومزايا المبيعات ، فضلاً عن النزاعات الأخرى مثل حظر العمل والهروب وقضايا الهجرة وغير ذلك. إذا كنت تعتقد أنك أصبحت ضحية للمشاكل المذكورة أعلاه أو أي مشكلة أخرى متعلقة بالعمل ، فيجب عليك مناقشتها مع محاميك. يمكنه أن يجعل الأمور أسهل بالنسبة لك ، بشكل قانوني. إنهم لا يساعدونك ، هذه وظيفتهم. عندما تقوم بدفع رواتب محامٍ ، فلا يهم أن يكون إماراتيًا أو غير إماراتي. 

محامو العمل للتقاضي: 

• محامون في دبي هم محترفون وذوي خبرة جيدة. لا شك في هذا. إنهم يتعاملون مع العميل جيدًا إذا كنت تعرف حالتك جيدًا. من بينهم ، قلة من المحامين لا يتقاضون الرسوم إذا لم يكسبوا القضية. يطلق عليه خطة رسوم الطوارئ. ستكون الأكثر حظًا إذا وجدت محاميًا يقدم استشارة قانونية مجانية أو بأسعار معقولة. من الجيد دائمًا تعيين محام مسبقًا لأنه لا داعي للقلق حقًا بشأن التعامل مع القضايا القانونية. لا يمكنك محاربة النظام بمفردك. ستحتاج إلى شخص ما بجانبك يمكنه إدارة كل شيء بشكل قانوني. سواء كنت موظفًا أو صاحب عمل ، فإن المحامين على استعداد للمساعدة في كلتا الحالتين. لا أحد يستطيع في الواقع حفظ قوانين العمل ، وبالتالي فإن محامي العمل والتوظيف هؤلاء سينصفون قضيتك. يمكن أن يكون هناك العديد من المشاكل مع الشركة. عادة ، يحتاج الموظفون إلى محامين. عندما يكون هناك إنهاء خاطئ من الوظيفة ، يكون الموظف متوترًا حقًا ، ولا يعرف كيفية التعامل معه. لذلك ، مطلوب محامي العمل ، الذي سيحصل على تعويض كامل للموظف عن بقية حياته من صاحب العمل.

صياغة عقود العمل:

من ناحية أخرى ، فإن بعض أصحاب العمل محترفين ويحتاجون إلى محامين يقومون بعقود عمل للشركة. بخلاف صياغة عقد العمل ، يقوم محامو العمل هؤلاء بإعداد كتيبات إرشادية للشركة وموظفيها المستقبليين. يتم توفير الكتيب لكل موظف للتعرف على الشركة وقواعدها. في الأساس ، يتم وضع هذه القواعد بواسطة قوانين العمل ، ولكن إذا كان لدى الموظف مشكلة ، فيمكنه إحالتها إلى الكتيب. يتعامل محامو التوظيف في دبي أيضًا مع العملاء الدوليين إذا كانوا بحاجة إلى أي مساعدة في القضايا العامة في مكان العمل. هناك مشاكل مشتركة عالميًا في كل سوق عمل ، ويمكنك التحدث إلى أي محام عنها. ولكن إذا كنت تبحث حقًا عن محامي عمالي ، فمن الأفضل أن تجد شخصًا ما في منطقتك حتى تتمكن من مقابلته في كل مرة لديك تفاصيل لتناقشها. تأكد من أن الأدلة التي تقدمها لمحاميك تحتوي على تفاصيل واقعية مع جميع الأدلة. إذا فاتتك أي دليل ، فهناك احتمالية أن تفقد القضية على أي حال. أيضًا ، يجب عليك تدوين جميع أسئلتك في دفتر ملاحظات واحد وأخذها معك في كل اجتماع حتى يتم التخلص من ارتباكك.  

هناك أشخاص يعتقدون أن المحامي مطلوب في القضايا الجنائية فقط. قد يسخر البعض من المحامين ويسمونهم "كاذبين". في الواقع ، المحامي هو من يمكنه تمثيلك قانونيًا في المحكمة أو في أي مكان. يمكنه مساعدتك في تأسيس عملك ، وجعل زواجك / طلاقك قانونيًا وأيضًا العمل على النزاع العائلي المتعلق بالممتلكات. المحامي هو صديقك عندما يتعلق الأمر باتخاذ إجراءات قانونية ضد أي شخص. مكاتب محاماة في دبي ودية ومهنية. لديهم محامون مدربون تدريباً جيداً لكل نوع من القضايا القانونية تقريبًا. التعقيد مع المحامين أو مكاتب المحاماة هو أنه لا يمكنك العثور عليهم بسهولة. إنها رحلة مرهقة بعض الشيء للبحث عن أفضل محام. قبل أن تبحث عن محام ، من المهم أن تكون على دراية بقضيتك. من المفترض ، إذا كانت لديك قضية جريمة أو احتيال ، فستحتاج إلى محامٍ جنائي وليس أي نوع آخر من المحامين. يمكنك أن تسأل أصدقائك وعائلتك عما إذا كان بإمكانهم التوصية بأي مكتب محاماة لقضيتك. في بعض الأحيان ، قد تحصل على مراجع جيدة ، وبالتالي قد تلتقي بالمحامين بعد وضع قائمة مختصرة لهم.

عندما تلتقي بالمحامين ، يجب أن تعرف ما إذا كنت سعيدا وراضيا في الاجتماع الأول؟ هل كانت بيئة مريحة لك؟ أسئلة من هذا القبيل ستكون مهمة لقضيتك ، لأنه إذا لم تكن مرتاحًا أو إذا لم يفهم المحامي قضيتك ، فلا فائدة من التواجد في هذا المكان. تتمتع مكاتب المحاماة في دبي بسمعة طيبة كما أنها مرنة في طرق الدفع. إذا كنت في الإمارات العربية المتحدة ، فيجب عليك زيارة عدد قليل من مكاتب المحاماة المعروفة في دبي ، والتعرف على الشركة التي تناسبك. معظمهم على استعداد للتفاوض على السعر أيضًا. إذا عرضت قضيتك بشكل مثير للاهتمام ، فقد يمنحك سعرًا جيدًا لأن هؤلاء المحامين يريدون أيضًا التعامل مع القضايا الأفضل لحياتهم المهنية. يجب عليك اختيار محام بحكمة وفي أقصر وقت ممكن.

طرق للمعرفة: مكاتب محاماة جديدة ، عمل جاد:  

في الوقت الحاضر ، شوهد الكثير في الإمارات العربية المتحدة مؤسسات قانونية تم فتحه. في كل ركن من أركان الشارع ، ستجد محامًا له مكتب صغير. من الجيد أن يأتي المزيد من الأشخاص إلى السوق القانونية ، ولكن يتم الخلط بين الناس وبين العديد من الخيارات. هناك أشخاص يبحثون عن محام أو مكتب محاماة لأول مرة. ليس لديهم أدنى فكرة عن كيفية بدء بحثهم عن الخدمات القانونية.
هناك بعض الخصائص التي يمكن أن تخبرك كيف يمكنك اختيار أفضل الخدمات القانونية لقضيتك. ولكن ، قبل أن تبدأ البحث ، فقط تعرف قليلاً عن حالتك. يجب أن تعرف نوع قضيتك وقصتها. شركات المحاماة تلك مهتمة بقصة قضيتك. لذلك ، يجب أن تمثل قصة جيدة. عند الحديث عن خصائص مكاتب المحاماة ، تلعب السمعة دورًا مهمًا. يستغرق الأمر وقتًا طويلاً لتكوين سمعة ، وثانية لكسرها. لن يعترف الناس إلا بمكاتب المحاماة الجيدة أو المحامين. عامة الناس يصنعون سمعة مكاتب المحاماة تلك. يمكنك أن تطلب من دائرتك الاجتماعية ما إذا كان بإمكانهم أن يوصوك بشخصية حسنة السمعة محامي. من المحتمل أن تربح القضية مع محامٍ حسن السمعة. علاوة على ذلك ، تحتاج إلى معرفة بيئة عملهم. أنت لا تعمل هناك ، لكن عليك أن تعرف نوع بيئة العمل المتوفرة لديهم. للتعرف على ثقافة عملهم ، عليك القيام ببعض الزيارات إلى مكاتب المحاماة التي حددتها في القائمة المختصرة. يعمل بعض المحامين بوتيرة بطيئة وبعضهم يعمل بوتيرة سريعة. يجب عليك مقابلة المحامين ، واسألهم عن أوراق اعتمادهم. لا تتردد مكاتب المحاماة في دبي في تزويدك بأوراق اعتمادها. في الواقع ، إنهم يمثلون بفخر بعض شهاداتهم ، حتى يعرف العملاء القليل عن عملهم. اختيار مكتب محاماة أمر مرهق حقًا ، لذلك يجب عليك طلب الإحالات الشخصية.

ملاحظة: المحتوى الخاص بنا في هذا المنشور / المقال / المدونة يوفر المعرفة القانونية والفكرة والرأي الذي يمكن أن يكون مختلفًا عن موضوعك. يجب الحصول على المشورة القانونية من المحامي الإماراتي ، مثل المحامي السيد محمد الشيبة أو أي شخص تريده ، أولاً قبل اتخاذ القرار.